SRに未加入社会保険労務士の入会手続きについて

入会時の手続き

【入会までの流れについて】

　北海道SR経営労務センターに入会していない社会保険労務士が、当センターに入会を希望する場合は、同時に事業所を委託することが条件となります。
手続きの方法としましては、まずは、電話によりご相談をいただき、その後必要な書類を提出していただきます。
　入会に必要な書類としては、「入会申込書」、「略歴書」、「確約書」、「税務関係書類（個人事業の開業・廃業等届出書(写)、法人の場合は法人設立届出書(写)）、その他必要書類」、「社会保険労務士登録証票(写)」となっております。
　提出後は、当センター会長の承認を受けた後、入会許可の通知となります。
　入会後は、規格印を作成していただき、委託する事業所に係る書類に押印のうえ、提出をしていただくこととなります。

【入会条件について】

• 開業社会保険労務士であること
• 北海道社会保険労務士会に登録済みであること
• 入会時に委託事業所（中小企業）があること
  ※中小企業の定義・・・・
  　①金融業、保険業、不動産業、小売業が主たる業務→従業員の数が、企業全体で常時50人以下
  　②卸売業（又はサービス業）が主たる業務→従業員の数が、企業全体で常時100人以下
  　③その他の事業→従業員の数が、企業全体で常時300人以下
• 社労士法第23条の2に抵触しないこと、又は抵触する恐れがないこと（非社労士との連携禁止）
• 確約書の提出（定款・諸規程の了承）　　＜定款・諸規程の主な事項＞
• 書類の手続きは社労士が直接行うこと
• 委託事業所に対する指導等の責任
• 雇用保険被保険者関係届出事務等処理簿の備付・記入
• 規格印の作成　　＜規格印について＞

【入会金及び月会費について】

　入会金及び月会費は事業所ごとに、入会金が5,000円、月会費が800円となっております。

　会費等につきましては、入会された社会保険労務士が委託事業主様より徴収していただき、担当社労士あて請求いたしますので、担当社労士の口座より、原則、一括振替で納入していただくこととなります。なお、分割納入をご希望の場合は、ご相談願います。

【委託手続きの際の主な作成書類と提出先】

• 労働保険事務等委託書（組様式第1号）→　北海道SR経営労務センター
• 労働保険関係成立届（様式第1号）→　労災保険関係（所掌1）は札幌中央労働基準監督署、雇用保険関係（所掌3）は事業所管轄の公共職業安定所
• 雇用保険適用事業所設置届、雇用保険事業主事業所各種変更届→　事業所管轄の公共職業安定所
• 労働者災害補償保険特別加入申請書（様式34号の7）→　北海道労働局総務部労働保険徴収課
  ※特別加入時健康診断必要な場合は、札幌中央労働基準監督署へ
• 委託事業場マスター登録連絡票→　北海道ＳR経営労務センター
• 預金口座振替届出書→　金融機関で手続き後、控えを北海道SR経営労務センター
  ※指定金融機関は、北海道銀行・北洋銀行・信用金庫のみとなります。
• 特定個人情報の取り扱いに関する覚書→　北海道SR経営労務センター
  ※2部作成し当センターと事業主会員が保有

【注意事項】

　当SRセンターでは、関与する社会保険労務士を通じて事業主が会員となりますので、事業所の方が直接当センターに事務委託することはできません。

　また、当SRセンターと事業主の間で、書類を直接取り交わすことはできませんので、申請、届出書は、顧問社会保険労務士が作成していただくこととなります。

入会のメリット

入会のメリットについて

北海道SR一人親方組合の入会手続きについて

入会の手続き

【はじめに】

　北海道SR一人親方組合は、北海道SR経営労務センターの社労士会員のための団体です。

　北海道SR一人親方組合だけに加入することはできません。

　なお、加入者への制度の説明や書類の受け渡しは、すべて顧問社労士を通じて行われます。

【手続きの手順】