会長ごあいさつ
北海道SR経営労務センター(以下「北海道SR」という。)のホームページをご覧いただきありがとうございます、会長の山口でございます。
北海道SRは、昭和63年11月に労働大臣の許可を受け、以後30余年にわたり、労働保険事務組合の基本業務である労働保険料の適正な申告と正確な徴収・納付にしっかりと取り組んできたところであります。
現在、北海道SRは皆様のお陰をもちまして、社会保険労務士会員335名、委託事業所数3,896所、委託事業場数6,321件を擁する規模となっております。これらは、ひとえに社会保険労務士会員及び事業主の皆様のご協力によるものと感謝申し上げます。
事業主の皆様における労働保険事務組合への加入のメリットは、
① 事業主等の労災保険特別加入制度を利用できること
② 労働保険料や雇用保険の事務の効率化が図れること
③ 労働保険料を年3回に分割して納付できること
となっております。
一方、社会保険労務士会員にとってのメリットは、労働保険料の事務手続・保険料計算などの事務簡略や、事業主の特別加入など事業所に対するサービスを、自身で事務組合を設立せず活用できることです。
そのため、北海道SRにおきましては、この度ホームページを開設し、北海道SRの業務内容をよく知っていただくとともに、会員の皆様へのサービス・利便性の向上を目指していくことといたしましたので、今後とも、ご支援ご協力のほどよろしくお願い申し上げます。
北海道SR経営労務センター
会長 山口 美津男
業務内容
北海道SR経営労務センターの概要
設立日 | 昭和63年11月1日労働大臣の許可により設立 ※「SR経営労務センター」は、全国44都道府県に46団体があります。 |
会員数 | 349名(令和5年3月31日 現在) |
委託事業所数 | 4,032所(令和5年3月31日 現在) |
委託事業場数 | 7,012件(令和5年3月31日 現在) |
業務の概要
国の認可を受けた労働保険事務組合という団体で、中小企業事業主の皆様の労働保険(労災保険・雇用保険)事務処理にかかる負担を解消するため、事業主の委託を受けた当センターの会員社会保険労務士が、労働保険料の申告や各種届出を行っております。
委託するメリット
労災保険に加入することができない事業主やその家族従事者及び法人役員なども、労災保険に特別加入することができます。
また、労働保険料の額にかかわらず、保険料を分割(最大3回)して納入することが可能となります。
組織図
事務所アクセス
〒060-0806 札幌市北区北6条西6丁目第3山崎ビル
TEL:011-709-2925 FAX:011-709-3877
営業時間 月~金 9:00~17:00(12:00~13:00を除く)
定休日 土・日・祝祭日・年末年始